impiegata/o amministrativa/o contabile Bologna

Grafton Office Emilia Romagna è la specializzazione di Gi Group, prima Multinazionale del Lavoro Italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali dell'Emilia Romagna più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Il nostro Team Professional divisione Finance sta ricercando per storica azienda cliente azienda cliente attiva nel settore metalmeccanico, di Bologna Sud (BO), ricerca una/un IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O CONTABILE.

Il candidato verrà inserito in un team di altre 2 persone e, in riporto alla Finance Manager, si occuperà della gestione della contabilità clienti e fornitori.

Nello specifico ti occuperai di:

• Prima nota;

• Partita doppia;

• gestione home banking, quadrature incassi/pagamenti, riconciliazioni bancarie;

• fatturazione passiva.

Il candidato ideale ha:

· Almeno 2 anni di esperienza in contabilità.

· Dimestichezza con Excel.

Cosa ti offriamo:

· assunzione a tempo determinato di 1 anno scopo assunzione definitiva.

· CCNL Metalmeccanico (13 mensilità)

· RAL 30/35k.

· Orario di lavoro 8.30/17.30, con 1 ora di pausa pranzo, da lunedì a venerdì.

· Buoni pasto da 8,00 €.

Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://it.grafton.com/it/privacy-candidati (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)

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