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Dettagli offerta di lavoro
Data :
2026-03-16Disponibilità lavorativa :
Full timeContratto di lavoro :
Contratto a tempo indeterminato - in aziendaGrafton è alla ricerca di un Expansion Manager, responsabile dello sviluppo strategico della rete aziendale attraverso l’apertura di nuove sedi, il potenziamento dei mercati esistenti e l’individuazione di nuove opportunità commerciali. La figura guiderà l’intero processo di espansione: dall’analisi delle aree target, alla negoziazione immobiliare, fino al coordinamento delle fasi di apertura.
Responsabilità principali
- Definire e implementare la strategia di espansione in linea con gli obiettivi aziendali.
- Individuare nuove location ad alto potenziale, analizzando bacini d’utenza, competitor e trend di mercato.
- Valutare opportunità immobiliari, redigere business plan preliminari e condurre feasibility study.
- Gestire trattative commerciali con proprietari, agenzie, sviluppatori e istituzioni locali.
- Sviluppare e mantenere una pipeline di opportunità strutturata e costantemente aggiornata.
- Coordinare tutte le fasi di apertura dei nuovi punti: contrattualistica, progettazione, permessi, tempi e costi.
- Monitorare le performance delle nuove aperture e implementare azioni correttive.
- Collaborare con i team interni (Real Estate, Finance, Operations, Marketing).
- Presidiare il territorio e rappresentare l’azienda in incontri istituzionali ed eventi di settore.
Requisiti
- Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale, Architettura o ambito affine (preferibile).
- Esperienza di almeno 4–6 anni in ruoli di sviluppo rete, espansione o real estate commerciale.
- Conoscenza del mercato immobiliare e delle dinamiche legate alle aperture di nuove sedi.
- Eccellenti capacità negoziali, relazionali e di gestione stakeholder.
- Forte orientamento ai risultati e capacità di lavorare in autonomia.
- Disponibilità a trasferte frequenti sul territorio nazionale.
- Ottime capacità analitiche e padronanza di strumenti di reporting.
Cosa offriamo
- Ruolo strategico in una fase di forte crescita aziendale.
- Percorso di sviluppo professionale e autonomia decisionale.
- Ambiente dinamico, orientato all’innovazione.
- Pacchetto retributivo competitivo.
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://it.grafton.com/it/privacy-candidati (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
#LI-CC3
Settore industriale :
FmcgArea professionale :
ImmobiliareMansione :
Area manager - retailFiliale / Ref. :
UFFICIO MILANO / 1646955Grafton è alla ricerca di un Expansion Manager, responsabile dello sviluppo strategico della rete aziendale attraverso l’apertura di nuove sedi, il potenziamento dei mercati esistenti e l’individuazione di nuove opportunità commerciali. La figura guiderà l’intero processo di espansione: dall’analisi delle aree target, alla negoziazione immobiliare, fino al coordinamento delle fasi di apertura.
Responsabilità principali
- Definire e implementare la strategia di espansione in linea con gli obiettivi aziendali.
- Individuare nuove location ad alto potenziale, analizzando bacini d’utenza, competitor e trend di mercato.
- Valutare opportunità immobiliari, redigere business plan preliminari e condurre feasibility study.
- Gestire trattative commerciali con proprietari, agenzie, sviluppatori e istituzioni locali.
- Sviluppare e mantenere una pipeline di opportunità strutturata e costantemente aggiornata.
- Coordinare tutte le fasi di apertura dei nuovi punti: contrattualistica, progettazione, permessi, tempi e costi.
- Monitorare le performance delle nuove aperture e implementare azioni correttive.
- Collaborare con i team interni (Real Estate, Finance, Operations, Marketing).
- Presidiare il territorio e rappresentare l’azienda in incontri istituzionali ed eventi di settore.
Requisiti
- Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale, Architettura o ambito affine (preferibile).
- Esperienza di almeno 4–6 anni in ruoli di sviluppo rete, espansione o real estate commerciale.
- Conoscenza del mercato immobiliare e delle dinamiche legate alle aperture di nuove sedi.
- Eccellenti capacità negoziali, relazionali e di gestione stakeholder.
- Forte orientamento ai risultati e capacità di lavorare in autonomia.
- Disponibilità a trasferte frequenti sul territorio nazionale.
- Ottime capacità analitiche e padronanza di strumenti di reporting.
Cosa offriamo
- Ruolo strategico in una fase di forte crescita aziendale.
- Percorso di sviluppo professionale e autonomia decisionale.
- Ambiente dinamico, orientato all’innovazione.
- Pacchetto retributivo competitivo.
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://it.grafton.com/it/privacy-candidati (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
#LI-CC3