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Dettagli offerta di lavoro
Data :
2025-07-30Disponibilità lavorativa :
Full timeContratto di lavoro :
Contratto a tempo indeterminato - in aziendaPer un'organizzazione no profit, Grafton è alla ricerca di un Supporto SAP / SAP KEY USER:
Obiettivo Posizione:
Fornisce supporto e formazione agli utentisui processi che coinvolgono l'applicativo SAP. E' di supporto al gruppo IT per le attività di manutenzione evolutiva del sistema.
Descrizione attività
- Gestione delle attività di supporto utente nell'utilizzo del sistema SAP S/4 Hana, con particolare focus sui moduli Amministrazione e Controllo di gestione;
- Responsabile del processo di monitoraggio dell'attività a sistema da parte degli utenti;
- Realizzazione di report/presentazioni power point nell'ambito delle riunioni di progetto;
- Supporto alla scrittura di manuali utente e responsabile dell'aggiornamento degli stessi;
Requisiti preferenziali:
- Diploma o Laurea in discipline economiche o titoli equivalenti;
- Esperienza di almeno 2 anni nella gestione di attività operative e/o di supporto utente su sistemi gestionali in ambito Amministrazione e Controllo di gestione, preferenziale la conoscenza dei sistemi SAP;
- Conoscenza dell lingua inglese;
- Ottima conoscenza Excel e PowerPoint;
- Approccio operativo concreto;
- Capacità organizzative;
- Capacità relazionali e di lavoro di gruppo
- Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale;
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://it.grafton.com/it/privacy-candidati (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
#LI-GG1
Settore industriale :
Ict - tecnologie informatiche e di comunicazioneArea professionale :
Ict - tecnologie informatiche e di comunicazioneMansione :
Sap consultantFiliale / Ref. :
UFFICIO MILANO / 1550779Per un'organizzazione no profit, Grafton è alla ricerca di un Supporto SAP / SAP KEY USER:
Obiettivo Posizione:
Fornisce supporto e formazione agli utentisui processi che coinvolgono l'applicativo SAP. E' di supporto al gruppo IT per le attività di manutenzione evolutiva del sistema.
Descrizione attività
- Gestione delle attività di supporto utente nell'utilizzo del sistema SAP S/4 Hana, con particolare focus sui moduli Amministrazione e Controllo di gestione;
- Responsabile del processo di monitoraggio dell'attività a sistema da parte degli utenti;
- Realizzazione di report/presentazioni power point nell'ambito delle riunioni di progetto;
- Supporto alla scrittura di manuali utente e responsabile dell'aggiornamento degli stessi;
Requisiti preferenziali:
- Diploma o Laurea in discipline economiche o titoli equivalenti;
- Esperienza di almeno 2 anni nella gestione di attività operative e/o di supporto utente su sistemi gestionali in ambito Amministrazione e Controllo di gestione, preferenziale la conoscenza dei sistemi SAP;
- Conoscenza dell lingua inglese;
- Ottima conoscenza Excel e PowerPoint;
- Approccio operativo concreto;
- Capacità organizzative;
- Capacità relazionali e di lavoro di gruppo
- Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale;
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://it.grafton.com/it/privacy-candidati (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
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