hr addetto/a all'amministrazione del personale appartenente alle categorie protette (art.1 l.68/99) Roma
Dettagli offerta di lavoro
Data :
2025-09-09Disponibilità lavorativa :
Full timeContratto di lavoro :
Contratto a tempo indeterminato - in aziendal team Diversity, Equity & Inclusion di Grafton, brand globale specializzato nel Professional Recruitment, ricerca per importante multinazionale del settore Assicurativo un/a HR Addetto/a all'Amministrazione del Personale appartenente alle Categorie Protette (Art.1 L.68/99).
La figura individuata dovrà occuparsi di:
- Gestione delle pratiche amministrative relative al personale (assunzioni, cessazioni, variazioni contrattuali).
- Aggiornamento e manutenzione dei database HR e dei sistemi di gestione presenze.
- Preparazione e archiviazione della documentazione contrattuale e delle comunicazioni obbligatorie.
- Supporto nella gestione delle buste paga in collaborazione con il payroll provider.
- Monitoraggio delle scadenze contrattuali, ferie, permessi e malattie.
- Assistenza ai dipendenti per richieste relative a policy aziendali, benefit e procedure interne.
- Supporto nell’organizzazione di attività di onboarding e formazione.
- Collaborazione con il team HR per progetti speciali e iniziative di miglioramento dei processi.
Si Offre:
- RAL commisurata all'esperienza;
- Possibilità di contratto a tempo indeterminato diretto con azienda partner,
- Possibilità di lavoro in smart 2 giorni a settimana;
Requisiti:
- Appartenenza alle Categorie Protette (Art.1 L.68/99);
- Laurea triennale o magistrale;
- Gradita esperienza pregressa;
- Ottime capacità comunicative e relazionali;
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://it.grafton.com/it/privacy-candidati (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
#LI-GP1
Settore industriale :
AssicurazioneArea professionale :
Risorse umaneMansione :
Responsabile risorse umaneFiliale / Ref. :
UFFICIO ROMA / 1562189
l team Diversity, Equity & Inclusion di Grafton, brand globale specializzato nel Professional Recruitment, ricerca per importante multinazionale del settore Assicurativo un/a HR Addetto/a all'Amministrazione del Personale appartenente alle Categorie Protette (Art.1 L.68/99).
La figura individuata dovrà occuparsi di:
- Gestione delle pratiche amministrative relative al personale (assunzioni, cessazioni, variazioni contrattuali).
- Aggiornamento e manutenzione dei database HR e dei sistemi di gestione presenze.
- Preparazione e archiviazione della documentazione contrattuale e delle comunicazioni obbligatorie.
- Supporto nella gestione delle buste paga in collaborazione con il payroll provider.
- Monitoraggio delle scadenze contrattuali, ferie, permessi e malattie.
- Assistenza ai dipendenti per richieste relative a policy aziendali, benefit e procedure interne.
- Supporto nell’organizzazione di attività di onboarding e formazione.
- Collaborazione con il team HR per progetti speciali e iniziative di miglioramento dei processi.
Si Offre:
- RAL commisurata all'esperienza;
- Possibilità di contratto a tempo indeterminato diretto con azienda partner,
- Possibilità di lavoro in smart 2 giorni a settimana;
Requisiti:
- Appartenenza alle Categorie Protette (Art.1 L.68/99);
- Laurea triennale o magistrale;
- Gradita esperienza pregressa;
- Ottime capacità comunicative e relazionali;
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://it.grafton.com/it/privacy-candidati (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
#LI-GP1