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Dettagli offerta di lavoro
Data :
2026-06-25Disponibilità lavorativa :
Full timeContratto di lavoro :
Contratto a tempo determinato - in aziendaSei una persona precisa e organizzata e vuoi mettere in pratica le tue competenze?
Ti piace gestire processi, coordinare attività e supportare il lavoro di squadra?
Potremmo avere l’opportunità giusta per te!
Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente selezioniamo:
IMPIEGATO/A ADDETTO/A GESTIONE E AMMINISTRAZIONE RISORSE UMANE (HR ADMIN)
Attività principali:
- Gestione pratiche amministrative di assunzione, trasformazione e cessazione (raccolta documenti, comunicazioni, archiviazione)
- Supporto alla predisposizione della documentazione contrattuale e lettere (proroghe, variazioni, distacchi, ecc.)
- Inserimento e aggiornamento anagrafiche dipendenti
- Supporto alla gestione presenze (cartellini, giustificativi, ferie/permessi/malattie) e interfaccia con consulente del lavoro
- Monitoraggio scadenze (es: visite mediche, documentazioni ecc.)
- Reportistica HR di base (Excel)
Requisiti:
- Esperienza pregressa in ruoli analoghi o affini
- Conoscenza base dei principali istituti contrattuali (CCNL, assenze, straordinari) gradita
- Buona padronanza di Excel e strumenti digitali
- Precisione, riservatezza, organizzazione e capacità di gestire priorità
Si offre:
- Contratto: iniziale tempo determinato diretto in azienda
- Orario: full time, dal lunedì al venerdì dalle 8.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 17.00
- Sede di lavoro: Roncadelle (BS)
- Inquadramento: CCNL COMMERCIO E TERZIARIO, LIVELLO 3/4
- La retribuzione prevista è pari a € 1.990,62 lordi mensili (RAL € 27.869), definita in base all’inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione.
Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
#LI-GG3
Facciamo parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup
Settore industriale :
AltroArea professionale :
Hr - amministrazione e payrollSede di lavoro :
LOMBARDIA - Brescia - RoncadelleFiliale / Ref. :
1688245Sei una persona precisa e organizzata e vuoi mettere in pratica le tue competenze?
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- Supporto alla gestione presenze (cartellini, giustificativi, ferie/permessi/malattie) e interfaccia con consulente del lavoro
- Monitoraggio scadenze (es: visite mediche, documentazioni ecc.)
- Reportistica HR di base (Excel)
Requisiti:
- Esperienza pregressa in ruoli analoghi o affini
- Conoscenza base dei principali istituti contrattuali (CCNL, assenze, straordinari) gradita
- Buona padronanza di Excel e strumenti digitali
- Precisione, riservatezza, organizzazione e capacità di gestire priorità
Si offre:
- Contratto: iniziale tempo determinato diretto in azienda
- Orario: full time, dal lunedì al venerdì dalle 8.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 17.00
- Sede di lavoro: Roncadelle (BS)
- Inquadramento: CCNL COMMERCIO E TERZIARIO, LIVELLO 3/4
- La retribuzione prevista è pari a € 1.990,62 lordi mensili (RAL € 27.869), definita in base all’inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione.
Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
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L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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Milano IV Novembre
Piazza IV Novembre, 7,
20124 Milano MI,
Italy