impiegato/a amministrativo contabile Rovellasca, Como

Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative

Per azienda leader nella realizzazioni di arredo per laboratori ricerchiamo

IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A CONTABILE

Di cosa ti dovrai occupare?

• Gestione della prima nota contabile

• Registrazione di fatture attive e passive

• Evasione delle procedure di calcolo relative all’IVA e ad altri adempimenti

• Gestione degli scadenziari clienti/fornitori

• Gestione delle note spese del personale

• Gestione dei pagamenti e riscossione dei crediti

• Supporto nella redazione di reportistica periodica, budget e bilanci

• Gestione degli ordini e-commerce

Hai queste competenze e caratteristiche?

• Titolo di studio in ambito economico o amministrativo - minimo diploma

• Esperienza lavorativa pregressa in ambito amministrativo/contabile

• Buona/ottima conoscenza del pacchetto office (in particolare Excel)

• Conoscenza della lingua inglese (livello minimo: B1)

Orario di lavoro: Full time. Da lunedì a venerdì 8.30 - 12.30 / 14.00 - 18.00 o 9.30 - 13.00/ 14.00 – 18.30

Possibilità di fare smart working 2 giorni al mese

Offerta Contrattuale:

· Contratto di assunzione diretto a tempo determinato di 6 mesi con successivo inserimento a tempo indeterminato

· CCNL di riferimento: LEGNO INDUSTRIA

· RAL: 25.700 €

· MENSA AZIENDALE

· WELFARE AZIENDALE e FONDO SANITARIO

Luogo di lavoro: Rovellasca (Co)

Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

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